Catégorie : Conseils

Comment réussir en tant que styliste ?

Il faut bien se l’avouer : il y a des métiers qui nécessitent plus d’audace que d’autres, et c’est le cas pour devenir styliste. Mais lorsque la passion et l’amour du métier l’emportent, rien n’est impossible, surtout lorsqu’il s’agit de gagner sa vie. Voici alors quelques conseils pour réussir dans le monde du stylisme.

Pourquoi avez-vous besoin d’une carte de visite professionnelle ?

Si vous occupez un poste à responsabilité dans une entreprise, si vous êtes un commercial investi dans votre travail, etc., avoir une carte de visite est de mise. Généralement, c’est la société dans laquelle vous travaillez qui se propose de vous en fabriquer auprès des professionnels. Mais vous pouvez également le faire de votre propre chef, et ce, d’autant plus si vous êtes un indépendant. C’est un accessoire incontournable en tant que salarié et prestataire de service. Voici pourquoi.

Entrepreneuriat : les règles pour réussir

Lorsque l’on monte sa propre entreprise, la réussite n’est pas automatique. L’on rencontre souvent des difficultés et c’est la faculté de les surmonter qui définira les mauvais et les bons entrepreneurs. Cela dit, il est possible de mettre toutes les chances de son côté en ayant des plans bien définis et en étant bien préparé. Quelles sont donc les règles pour réussir dans le domaine de l’entrepreneuriat ?

Une formation à distance pour améliorer votre niveau en anglais

L’anglais fait aujourd’hui partie des indispensables si vous voulez réussir votre vie professionnelle. Si vous avez bâclé vos cours quand vous étiez au lycée, il est encore temps de vous rattraper. Avec une formation à distance éligible au CPF, vous avez toutes les chances de vous améliorer facilement dans cette matière.

La Bourse et les femmes

La Bourse, les femmes connaissent et celles qui s’y mettent la maîtrisent. Les faits montrent que les femmes sont de loin performantes lorsqu’elles se lancent en Bourse. Si on ne prend qu’un exemple, entre 2007 et 2015, soit en 8 ans, les Hedge Funds créés et gérés par les femmes ont généré un retour sur investissement moyen de presque 60 %. Pourtant, ces fonds gérés par les femmes ne constituaient que 2 % de l’ensemble des fonds.

Devez-vous rédiger une lettre de motivation en anglais ?

Vous cherchez un travail depuis quelque temps et vous êtes tombé sur une offre d’emploi à l’étranger. Ou bien vous visez un poste à l’international, tout simplement. Dans ces deux cas, vous devez préparer un dossier en anglais, mieux, vous devez rédiger une lettre de motivation en anglais. Connaissez-vous les codes en la matière, le style à adopter ? Quelques conseils s’imposent pour réussir votre lettre de motivation.

Renforcer la performance de ses salariés

 

En tant que chef d’entreprise ou responsable des ressources humaines, vous devez miser sur la motivation des salariés si vous voulez espérer renforcer leur productivité, et tirer le meilleur d’eux. Les bonnes performances des collaborateurs sont liées à différents facteurs. Et sachant que les ressources humaines sont les forces vives de l’entreprise, il est important que vous ayez une bonne connaissance de ces facteurs si vous souhaitez renforcer les performances des salariés à divers niveaux.

Les astuces pour qu’un stage débouche sur une embauche

Beaucoup de stagiaires ont réussi à faire de leur période d’apprentissage au sein d’une entreprise, une véritable opportunité de carrière. En effet, si vous choisissez le bon stage et que vous faites vos preuves, vous avez toutes les chances de finir employé à part entière au sein de la boite. Voici quelques conseils pour y parvenir.

Comment surmonter les problèmes de communication en entreprise ?

Améliorer la communication au sein de son entreprise, tel doit être le challenge de tout manager qui se respecte. Si vous en êtes un, soyez sûr que la communication est la clé de voûte de votre entreprise, l’élément qui fera en sorte que l’atmosphère au sein de votre entreprise soit saine et donne envie de travailler, de donner le maximum. Cependant, rappelez-vous que ce qui marche dans une entreprise ne marcherait peut-être pas dans la vôtre. Tout dépend de la culture de votre entreprise, de sa composition, etc.

Les raisons qui peuvent vous pousser à organiser un team building

Au sein d’une entreprise, il n’est pas rare de voir des salariés ou des collaborateurs perdre petit à petit leur motivation et leur envie de travailler. On peut aussi constater un manque de cohésion au sein d’une équipe. Ce sont autant de raisons qui peuvent pousser les dirigeants d’une entreprise à organiser un team building, mais on peut également en citer d’autres.